Главная Услуги Полезные статьи Для всех Особенности назначения пособия по временной нетрудоспособности исполнителю по ГПХ в программах 1С:ЗУП8 / 1С:ЗГУ8

Особенности назначения пособия по временной нетрудоспособности исполнителю по ГПХ в программах 1С:ЗУП8 / 1С:ЗГУ8

    ЗУП, ЗГУ, больничный договорник ГПХ    Array
(
    [0] => ЗУП
    [1] => ЗГУ
    [2] => больничный договорник ГПХ
)
Особенности назначения пособия по временной нетрудоспособности исполнителю по ГПХ в программах 1С:ЗУП8 / 1С:ЗГУ8

автор Петрова Е.

С 01.01.2023 года исполнители (авторы) по договорам гражданско-правового характера (далее исполнители по договорам ГПХ) имеют право на следующие пособия (ч. 1 ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, далее – Закон № 255-ФЗ):

  • по временной нетрудоспособности;
  • по беременности и родам;
  • ежемесячное по уходу за ребенком;
  • единовременное при рождении ребенка;
  • на погребение.

При этом исполнители по договорам ГПХ имеют право на пособие при условии, что за год, предшествующий году наступления страхового случая, с выплат им перечислены взносы на социальное страхование на ВНиМ в размере не менее стоимости страхового года (ч. 4.2 ст. 2 Закона № 255-ФЗ).

Стоимость страхового года определяется как МРОТ на начало года, умноженный на 12 % и на 2,9 % (ч. 3 ст. 4.5 Закона № 255-ФЗ). При этом если в местности установлены районные коэффициенты (далее РК), то МРОТ определяется с учетом этих коэффициентов.

Стоимость страхового года в регионах без РК в 2022 году равна 4 833,72 руб., в 2023 году – 5 652,22 руб., в 2024 году - 6 696,22 руб.

Таким образом, в 2024 году право на пособия имеют те исполнители по договорам ГПХ, за которых в 2023 году были уплачены страховые взносы в размере, не менее чем 5 652,22 руб. без учета РК.

Порядок назначения пособия зависит от занятости исполнителя по договору ГПХ.

В случае если застрахованное лицо, работающее по договору гражданско-правового характера, на момент наступления страхового случая занято по договорам ГПХ у нескольких страхователей, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается ему по одному из страхователей, у которого застрахованное лицо занято по указанным договорам на момент наступления страхового случая, по выбору застрахованного лица исходя из среднего заработка застрахованного лица за расчетный период (часть 4.1 ст. 13 Закона 255-ФЗ).

Если застрахованное лицо, работающее по договору гражданско-правового характера, на момент наступления страхового случая занято у другого страхователя (других страхователей) по трудовому договору или иной деятельностью, в течение которой оно подлежит обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособия по временной нетрудоспособности назначаются и выплачиваются ему по страхователю, у которого застрахованное лицо занято по трудовому договору или иной деятельностью, либо по каждому такому страхователю в соответствии с частями 2 и 4 ст. 13 Закона 255-ФЗ и по страхователю, у которого застрахованное лицо занято по договору ГПХ, либо по одному из страхователей, по выбору застрахованного лица (часть 4.2 ст. 13 Закона 255-ФЗ).

В этом случае при назначении и выплате пособий по временной нетрудоспособности по страхователю (страхователям), у которых застрахованное лицо занято по трудовому договору или иной деятельностью, не учитывается средний заработок за время работы по договору (договорам) гражданско-правового характера, а при назначении и выплате пособий по временной нетрудоспособности по страхователю (одному из страхователей), у которого (которых) застрахованное лицо занято по договору (договорам) гражданско-правового характера, не учитывается средний заработок за время работы по трудовому договору (трудовым договорам) или осуществления иной деятельности.

Порядок расчета пособий для исполнителей по договору ГПХ не отличается от порядка назначения пособий работникам. Пособие рассчитывается исходя из выплат за 2 года, предшествовавших году наступления страхового случая, на которые начислялись страховые взносы.

Если среднемесячный заработок за этот период ниже минимального размера оплаты труда, то пособие будет начисляться исходя из размера МРОТ, который действует на момент назначения выплаты.

Таким образом, в 2024 году заказчики по договорам ГПХ (страхователи) должны будут выплатить пособие по временной нетрудоспособности своим исполнителям за 3 дня, если у исполнителя есть право на получение пособия, и передать по запросу СФР необходимые сведения (касается и пособия по нетрудоспособности и пособия по беременности и родам).

Рассмотрим особенности начисления пособия исполнителю по договору ГПХ в программах 1С:ЗУП8/1С:ЗГУ8.

У ИСПОЛНИТЕЛЯ ПО ДОГОВОРУ ГПХ ЕСТЬ ПРАВО НА ПОСОБИЕ (ПОСОБИЕ ПЛАТИМ МЫ)

После закрытия листка нетрудоспособности медицинской организацией информация об этом поступает в СФР. Фонд формирует и направляет работодателю запрос сведений для расчета пособия. Запросы от Фонда загружаются в программы 1С в виде документов Входящие запросы СФР для расчета пособий (меню Кадры - Пособия – Входящие запросы СФР для расчета пособий).

2024-08-02_233020.png

Если документ Больничный лист еще не был введен в рабочем месте Сообщения ФСС об изменении ЭЛН (меню Кадры - Пособия - Сообщения ФСС об изменении ЭЛН), то его можно ввести из Входящего запроса СФР для расчета пособий по кнопке Создать на основании.

2024-08-02_233029.png

С помощью документа Больничный лист (меню Зарплата - Больничные листы) производится регистрация периода нетрудоспособности исполнителя по договору ГПХ, а также начисление пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня болезни (при условии, что пособие положено).

Форма документа заполняется автоматически в результате загрузки данных электронного листка нетрудоспособности. При этом в форме автоматически отображается страховой стаж сотрудника, так как эта информация необходима для определения размера пособия. Если страховой стаж для исполнителя по ГПХ не введен в информационную базу, то ввести сведения о стаже можно непосредственно из формы больничного листа по ссылке Ввести страховой стаж.

2024-08-02_233038.png

Если документ Больничный лист вводился не из формы Сообщения ФСС об изменении ЭЛН и не на основании Входящего запроса СФР для расчета пособия, а непосредственно из журнала документов Больничные листы, то для получения данных больничного из информационной системы Фонда можно функцией Получить из ФСС по номеру ЭЛН. Если прямой обмен по каким-то причинам не возможен, то электронный больничный можно загрузить из файла, предварительно выгруженного из информационной системы Фонда.

Если по больничному листу имеется Входящий запрос СФР для расчета пособия, то в Фонд необходимо направить Ответ на запрос СФР для расчета пособия. Документ Ответ на запрос СФР для расчета пособия можно ввести на основании документа Больничный лист или на основании документа Входящий запрос СФР для расчета пособия.

2024-08-02_233045.png

В Ответе на запрос параметры назначения пособия должны совпадать с Входящим запросом СФР. 

Если застрахованное лицо, работающее по договору ГПХ, на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, и пособие по временной нетрудоспособности по выбору застрахованного лица оплачиваем мы, то включаем флажок Выбор подтвержден застрахованным лицом.

2024-08-02_233052.png

Требуется проверить все остальные данные, необходимые для назначения пособия, и отправить Ответ на запрос в фонд.

ЕСЛИ ПОСОБИЕ ПЛАТИМ НЕ МЫ (ИСПОЛНИТЕЛЬ ПО ДОГОВОРУ ГПХ ВЫБРАЛ ДРУГУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ ИЛИ У ДОГОВОРНИКА ГПХ НЕТ ПРАВА НА ПОСОБИЕ):

В Больничном листе на закладке Оплата следует отключить флажок назначения пособия.

2024-08-02_233059.png

В Ответе на запрос нужно поставить флажок Пособие не требуется и заполнить причину отказа в назначении пособия.

2024-08-02_233107.png


ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!
Если Вам нужна консультация по ведению учета в программах 1С, обращайтесь за помощью к нашим специалистам!


Хотите получать полезные
статьи на почту?
Подписаться

Авторизируйтесь или используйте аккаунт в социальных сетях, чтобы оставить комментарий
Вход через социальные сети
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

У Вас остались вопросы? Звоните +7 (351) 225-64-04 или пишите.


Хотите сделать заказ? Оставьте заявку


Мы в социальных сетях! Подписывайтесь!
       
Вконтакте   ОК   Youtube   Телеграм   Дзен
Запись